Si tu empresa necesita reclutar nuevos talentos que impulsen el crecimiento del negocio, va a ser necesario que realicéis un buen proceso de selección de personas. Tal vez os dé un poco de [...]

El Proyecto Promociona selecciona a empresas comprometidas con la diversidad y la promoción de la mujer, con el objetivo de impulsar en estos momentos que más mujeres alcancen puestos de alta [...]

¿Sabes cuáles son las fases para implantar un Plan de Igualdad en tu empresa? Porque tal y como contempla el Art. 46 de la Ley Orgánica 3/2007, un Plan de Igualdad es un conjunto ordenado de [...]

“UNA OPORTUNIDAD PARA PONERTE EN MARCHA HACIA EL LOGRO DE TUS OBJETIVOS” Cada año más de 300.000 peregrinos venidos de todo el mundo recorren andando diferentes caminos que llevan hasta Santiago [...]

Muchos empleados reciben, además de su salario habitual, un salario en especie que está formado por bienes y servicios y que está reconocido y regulado por el Estatuto de los Trabajadores. [...]

La inclusión masiva de mujeres en el ámbito laboral en las últimas décadas ha provocado numerosos cambios a nivel organizacional y también familiar, y aunque hoy en día la lucha por la igualdad [...]

Tu empresa necesita reclutar nuevos talentos y sabes que puedes recurrir a las técnicas habituales para elegir personas candidatas al puesto que estáis ofreciendo o bien, aplicar técnicas de [...]

A mediados del año pasado, ARETÉ ACTIVA fue contratada para prestar asesoramiento continuado al Instituto Navarro de Igualdad (INAI / NAB) a fin de dar un nuevo impulso a la incorporación del [...]

Hoy en día se lleva a cabo, cada vez por más empresas, un modelo de retribución flexible que permite que una persona trabajadora cobre su salario de distintas formas. Este sistema retributivo [...]

Si tienes un negocio, es más que probable que hayas oído hablar del Plan de Igualdad de empresas que muchas organizaciones están obligadas a tener. Y es que dependiendo de una serie de factores, [...]

Cada vez más empresas están dispuestas a dejar atrás los modelos tradicionales de retribución y se muestran favorables a explorar otras posibilidades. Poco a poco se van abriendo paso nuevas [...]

¿Tienes dificultades para elaborar un plan estratégico? ¿Necesitas definir y medir el modelo y las prácticas de gestión que se realizan en tu empresa? ¿No encuentras en un currículum las claves [...]

ARETÉ ACTIVA ha resultado seleccionada para prestar asistencia técnica al Instituto Navarro para la Igualdad INAI/NABI para el impulso de la incorporación del principio de igualdad entre mujeres [...]

Encontrar la política retributiva más adecuada es un reto para cualquier empresa. Por eso es importante conocer en profundidad qué opciones hay y de qué manera influirá la aplicación de una u [...]

¿Sabes cuáles son las profesiones mejor pagadas? ¿Y las que tienen remuneraciones más bajas? Conocer la situación del mercado laboral en España es importante para tener una visión global a la [...]

Cada vez más directivos se dan cuenta de la importancia que tiene elegir bien a sus trabajadores, por eso saben que ésta es una labor para poner en manos de profesionales de los recursos humanos. [...]

Una de las tareas de Recursos Humanos, es la evaluación del desempeño laboral. Qué es y cómo se desarrolla es lo que te vamos a explicar a continuación. Las personas, lo que se ha venido llamando [...]

Cuando una organización quiere crecer, necesita que las personas que trabajan en ella tengan y pongan más interés en hacerlo mejor. Para ello, precisa de un proceso que sea ideado, diseñado e [...]

A todos nos gusta que nuestros méritos sean reconocidos. Es cierto, nos apetece más trabajar y nos esforzamos más cuando sentimos que obtenemos compensación y reconocimiento a cambio. A nadie le [...]

No siempre la selección de personal es igual y sigue la conocida trayectoria de envío de currículum vitae, prueba y entrevista personal. Lo hemos dicho en otras ocasiones, los tiempos y las [...]